Суббота, 30.11.2024, 03:26
МЕДВЕДЕВУ.РУ
Обращения Регистрация Вход
Приветствую Вас, Гость · RSS
Форма входа
Поиск
Рубрики
  • Обращения
  • Новости
  • В России и в мире
  • Информация о сайте
  • Форум
  • Группа "ВКонтакте"
  • Связь с администрацией
  • К сведению
  • Письмо не опубликовано?
  • Осторожно: "эксперты"!


  • Опрос
    Самая проблемная сфера в России, по-Вашему:
    Всего ответов: 2689
    Сообщество
    Архив писем
    Из форума
  • Публичный обман президента. (1)

  • Завуалированный террористический проект (0)

  • Круглый стол с академиками (1903)

  • Генератор Тарасенко (75)

  • Кризис в развитие физики и развитие человеческого обществ (0)

  • Календарь
    «  Декабрь 2015  »
    ПнВтСрЧтПтСбВс
     123456
    78910111213
    14151617181920
    21222324252627
    28293031
    Объявления


    Статистика

    Онлайн всего: 249
    Гостей: 249
    Пользователей: 0

    Карта посещений
    Locations of visitors to this page
     
    Главная » 2015 » Декабрь » 13 » Пенсионная реформа
    Пенсионная реформа
    15:36
    Очевидно, что нынешняя пенсионная система неэффективна, чрезмерно затратна, ежегодно опустошает бюджет страны, и народ в неё не верит. А это значит, что нынешняя пенсионная система без кардинальной её реформы неизбежно закончится финансовым крахом, и нашу страну ждёт тяжелейший экономический и политический кризис в ближайшие годы. О том, что крах пенсионной системы неизбежен, свидетельствует ряд всем известных признаков: увеличение пенсионного возраста; дефицит пенсионного фонда; замораживание накопительной части пенсий; направление пенсионных накоплений для решения финансовых и экономических проблем страны; наличие самой накопительной части пенсии, которая неизбежно пропадёт или при её вкладах в коммерцию, или при инфляции рубля, и т.п.
    Зачем платить бизнесменам пенсию, если у них и так ежемесячные доходы в 100-1000 раз больше чем средняя пенсия; зачем платить ранние пенсии силовикам, уходящим на пенсию в 30-40 лет, в самый расцвет их трудовых сил и накопленного ими опыта работы; зачем платить пенсии работникам не связанным с физическим и вредным трудом ранее 60 лет; зачем платить пенсии руководителям, особенно старшего звена, также ранее 50 и 60 лет, если после 45 лет, человек только набирается жизненного и профессионального опыта, и способен наиболее эффективно руководить, и этот период продолжается до 65 лет.
    Нынешняя пенсионная система непомерно раздута по количеству работников в ней, и не обоснованно затратна по расходам, судя по построенным дворцам пенсионного фонда. А сама система начисления пенсий, несправедлива и аморальна, у одних пенсии по 5000 рублей, а у других по 500 000 рублей, одни проработали по сорок лет на вредном производстве и получают в несколько раз меньше чем те, кто просидели всю жизнь в кабинетах, или прозанимались личным бизнесом на госслужбе, а пенсии получают, как месячная прибыль у миллионеров. Всё это нарушает не только здравый смысл, но и социальную справедливость, бес которой общество обречено сначала на апатию со стороны народа к обществу и государству, затем, народ перестаёт работать на общество и государство, потом, у народа возникает призрение и ненависть к власти, и как следствие, это заканчивается открытым народным недовольством и восстанием, если своевременно не восстановить социальную справедливость и законность в стране. При нынешней системе пенсионного обеспечения, богатые становятся ещё богаче, а бедные ведут полуголодное и нищенское существование.
    Пенсионная система должна быть очень простой, социально справедливой, малозатратной, прозрачной и неизменной долгие десятилетия (не менее 75 лет). Только тогда народ поверит в неё и будет работать не только на себя, но и на общество и государство, без чего государство не минуемо погибнет. Нынешняя пенсионная система настолько раздута и настолько затратная, что такую пенсионную систему долго не выдержит ни один народ, ни одна экономическая и политическая система.
    Предлагаю установить в России только четыре вида государственных выплат: пенсия за труд, пенсия за службу Родине, пенсия по немощи и государственное постоянное поощрение (премирование) за заслуги перед отечеством. Главный принцип пенсионной системы должен быть – не кормить и так богатых, а обеспечить малоимущим безбедное и человеческое существование без излишеств, чтобы малоимущие стрики и немощные не голодали и не просили милостыню.
    1. Пенсия за труд:
    Право на пенсию по вредности и стажу работы:
    - на лёгкой работе – при стаже работы не менее 40 лет выход на пенсию с 60 лет;
    - на тяжёлой работе – при стаже работы не менее 35 лет с 55 лет;
    - на вредной работе – при стаже работы не менее 30 лет с 50 лет;
    - на очень вредной работе – при стаже работы не менее 25 лет с 45 лет.
    Право на пенсию по должности:
    - рабочий, служащий и младший руководящий состав с 50 лет – пенсия с 2 до 3 ПМ;
    - средний руководящий состав с 55 лет – пенсия с 3 до 4 ПМ;
    - старший руководящий состав с 60 лет – пенсия с 4 до 5 ПМ;
    - высший руководящий состав с 65 лет – пенсия с 5 до 6 ПМ.
    Каждый год переработки добавляет к пенсии 10% от её изначальной ставки.
    ПМ – прожиточный минимум, средний по стране.
    В период дикого капитализма в стране, начиная с 1992 года, оплата труда часто работодателями фальсифицировалась, людям выдавали фальшивые справки о доходах, одним работникам не доплачивали, другим не обоснованно переплачивали, руководство забирало себе всю прибыль, тем самым грабя работников и их семьи, и т.п. Поэтому, уравнённая пенсия в зависимости от вредности работы, стажа и должности, будет социально справедлива и примерит народ, и обеспечит пенсионерам достойное существование, но без излишеств.
    2. Пенсия за службу Родине:
    Выслуга лет, дающая право на пенсию:
    - на вспомогательной службе – при выслуге не менее 35 лет;
    - на основной службе – при выслуге не менее 30 лет;
    - на опасной службе – при выслуге не менее 25 лет;
    - на очень опасной службе – при выслуге не менее 20 лет.
    Возраст, дающий право на пенсию:
    - рядовой и младший командный состав с 45 лет – пенсия с 3 до 4 ПМ;
    - средний командный состав с 50 лет – пенсия с 4 до 5 ПМ;
    - старший командный состав с 55 лет – пенсия с 5 до 6 ПМ;
    - высший командный состав с 60 лет – пенсия с 6 до 7 ПМ.
    Каждый год переработки добавляет к пенсии 10% от её изначальной ставки.
    Пенсия служивых, не должна быть сильно привязана к окладу и званию, а также к льготным годам, всё это только ведёт к коррупции внутри самих систем, необоснованным назначениям на должность и снятиям с них, как правило, по причине взяток и вредного для службы родственного протекционизма, и т.п.
    3. Пенсия по немощи:
    - инвалид 3 группы (ограниченно годен к трудовой деятельности) – 1 ПМ, + ПС раз в три года;
    - инвалид 2 группы (существенные ограничения к трудовой деятельности) – 2 ПМ, + ПС раз в два года;
    - инвалид 1 группы (полностью негоден к трудовой деятельности) – 3 ПМ, + ЕПС;
    - инвалид сложной группы или 1+ (полностью негоден к трудовой деятельности и требует постоянного ухода) – 4 ПМ, + ЕПС;
    ПС – путёвка в санаторий.
    ЕПС – ежегодная путёвка в санаторий, может быть заменена двумя путёвками раз в два года.
    Смешенный тип труда и службы – берётся пропорция каждого типа работы и службы по месяцам (дням), и высчитывается стаж и пенсионный возраст, затем суммируется, и делиться на число периодов выхода на пенсию. Другими словами, каждый период трудовой деятельности в зависимости от вида работы и службы считается самостоятельно, затем приводится к общему знаменателю трудового стажа и устанавливается срок выхода на пенсию. Это восстановит социальную справедливость и позволит учитывать всю трудовую деятельность человека, чего сейчас фактически нет, и является основой социальной несправедливости в получении пенсий.
    4. Государственное постоянное поощрение (премирование) за заслуги перед отечеством:
    - героям СССР и России, и приравненные к ним;
    - ветеранам ВОВ и боевых действий, чернобыльцы и приравненные к ним, + ЕПС;
    - матерям героиням, родившим 12 детей и более, + ЕПС;
    - женщинам в период нахождения их в декретном отпуске и по уходу за ребёнком общим сроком два года, по каждому ребёнку.
    Выплата единая – 1 ПМ ежемесячно.
    Данные поощрения необходимы, для вырабатывания у граждан осознания необходимости служения и труда на общее благо – для Родины и народа.
    Всё остальные дотации и льготы убрать, так как на их исполнение необходимы огромные административные, людские и финансовые ресурсы. Система начисления и выплат упростится и сократиться, а это значит, что можно сократить работников соцзащиты и пенсионного фонда, аппараты которых непомерно раздуты и затратные в настоящее время.
    5. Пенсия выплачивается:
    - при достижении установленного предела возраста и наличия выслуги лет (стажа работы), для каждой категории работников в совокупности всей трудовой деятельности человека;
    - при отсутствии иного дохода* превышающего 1 ПМ в месяц, или 12 ПМ в год, в случае превышения выше установленного иного дохода, пенсия соответственно снижается на размер превышаемого дохода;
    - если трудовой стаж и выслуга лет меньше установленного, а гражданин уже достиг предельного возраста – 60 лет (кроме высшего руководящего звена), и не имеет инвалидность, то ему назначается пенсия в размере 1ПМ;
    - гражданин, получающий пенсию, может продолжить трудовую деятельность, в этом случае, ему ежегодно пересчитывается пенсия с 1 января, исходя из увеличения его трудового стажа;
    - в трудовой стаж входит период профессионального обучения с наличием производственной практики, начиная с учебного года, когда началась производственная практика, по нормам работы данной профессии;
    - в служебный стаж входит период срочной воинской службы и обучение военному (служебному) делу при казарменной форме содержания, по нормам, установленным в разделе за Службу Родине;
    - в трудовой стаж входит период нахождения в декретном отпуске и по уходу за ребёнком общим сроком два года по каждому ребёнку, по норме «вредная работа»;
    - перечень профессий и работ по категориям и вредности определяется Федеральным Законом «О видах работ и нормах труда»;
    - право на получение пенсии имеют только граждане России, постоянно проживающие на территории Российской Федерации.
    *К иным доходам относятся и 50% дохода супруги (супруга), без учёта получаемого ей (им) пенсиона от государства.
    *К иным доходам не относятся трудовые и служебные пенсии, пенсии по немощи и Государственное постоянное поощрение (премирование) за заслуги перед отечеством.
    Данной реформой, я предлагаю восстановить социальную справедливость в обществе и государстве, и тем самым обеспечить малоимущим пенсионерам и инвалидам достойную жизнь, и тем самым, предотвратить огромное социальное расслоение, возникшее в нашей стране, за последнее 25 лет.
    Социальные потрясения в нашей стране будут неизбежны при нынешней системе пенсионного обеспечения, бездумного увеличения пенсионного возраста, и пенсий отдельным категориям пенсионеров, низкой оплаты труда рабочей силы в очень вредных условиях труда.
    Когда народ перестаёт работать на государство – государство гибнет. Наш народ всё в большей и большей степени перестаёт работать на государство, и в первую очередь молодое поколение 20 и 30-летних. Одна из главных этому причин, неверие молодёжи, что они будут получать достойную пенсию и доживут до неё. И все старания нашего президента и правительства России, будут тщетны без поддержки их основной частью народа. Примеров тому, что большая часть народа уже давно не работает на государство, а только на свой личный интерес, как правило, в ущерб обществу и государству много: основная часть чиновников, полиции, прокуратуры, следственного комитет и судьи – профессионально и морально, как правило непригодны, и давно уже не исполняют свои обязанности, а занимаются в основном личным бизнесом на службе; предприниматели регулярно вывозят деньги и активы за границу; наёмным работникам платят или копейки за тяжёлый труд, или в конвертах; депутаты и главы органов местного самоуправления всех уровней, за редким исключением, также бизнесмены, и занимаются не своей непосредственной работой и исполнением возложенных на них обязанностями, а реализацией схем по присвоению бюджетных денежных средств; и т.п. Положительное отношение общества и народа к государству и служению общему делу – обществу, у людей воспитывается и формируется десятилетиями, а разрушается всего за несколько лет.
    Государство, которое народ воспринимает не как своего защитника и благодетеля, а как вора и бандита, постоянно грабящего и уничтожающего его, обречено на гибель, и ничто это государство не спасёт, так как ненависть народа к государству и его представителям уничтожит всё, даже то, что было правильным и полезным. Дикий капитализм всегда заканчивается моральной и нравственной деградацией населения, сильным антагонизмом в обществе, жёстким противостоянием людей и власти, доходя до крайних пределов, в виде погромов и терактов, а с учётом отсутствия в нашей стране механизмов гашения социального недовольства, и проводимыми полицейскими репрессиям, недовольство не выходит сразу наружу, а копится в народе, что очень опасно для общества и государства. Необходимы срочные реформы по сглаживания негативных процессов и тенденций в обществе, направленных на социальное примирение и стабильность жизни людей. Дикий капитализм, с 1892 по 1917 год уже раз привёл Россию к революции и кровавой гражданской войне, начатый дикий капитализм с 1992 года закончится тем же самым, если власть не повернётся к народу и не начнёт защищать его и заботится о нём, а продолжит политику ограбления и уничтожения народа различным способом.
    Всё это необходимо срочно менять пока не поздно, так как затягивание проведения предложенной мною пенсионной реформы, всё больше и больше будет разрушать наше государство изнутри.
    Уважаемый Дмитрий Анатольевич, прошу Вас внимательно отнестись к данной статье моего мужа Кулаченкова М.Н. от 30.11.2014г., так как данная статья и сведенья, изложенные в ней, имеют важнейшее значение для нашей страны в настоящем и будущем.
    С уважением, 12.12.2015г. Кулаченкова З.А.

    Просмотров: 890 | Добавил: Zoja1968gg | Рейтинг: 5.0/3 | |



    Всего комментариев: 0
    Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
    [ Регистрация | Вход ]
    МЕДВЕДЕВУ.РУ © 2024