Здравствуйте, уважаемый Дмитрий Анатольевич! У меня возник вопрос о порядке расчета пособия по беременности и родам, т.к. 27.12.2011 я ухожу в декретный отпуск. Постараюсь коротко изложить суть свое проблемы. Я являюсь сотрудником системы образования города Москвы, работаю учителем английского языка в одной из общеобразовательных школ столицы нашей Родины. Когда я обратилась в бухгалтерию школы с просьбой рассчитать мне пособие по беременности (насколько я знаю, существует 2 порядка расчета: Таким образом, если отпуск по беременности и родам или отпуск по уходу за ребенком наступает в период с 01.01.2011 по 31.12.2012,то застрахованное лицо вправе выбрать по нормам какого законодательства ему будут исчислять указанные пособия – по действовавшим в 2010 году (в том числе исходя из среднего заработка за 12 календарных месяцев работы у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления страхового случая с исключением из расчетного периода некоторых периодов и начисленных за них сумм) либо по действующим в текущем 2011 году (в том числе исходя из заработка за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, без исключения из расчетного периода некоторых периодов и начисленных за них сумм). Информацию я взяла с сайта ФСС. Также дополнительную информацию о порядке расчета я нашла здесь http://www.consultant.ru/law/hotdocs/12367.html. Получается, что работодатель некомпетентен в данном вопросе. Могу ли я, опираясь на найденную информацию, попросить работодателя рассчитать пособие двумя способами и выбрать наиболее выгодный для меня?